ADDETTI ALL'ATTIVITA' DI PREVENZIONE USO E ABUSO DI SOSTANZE - San Dona' di Piave

ADDETTI ALL'ATTIVITA' DI PREVENZIONE USO E ABUSO DI SOSTANZE.VIENE RICHIESTO LAUREA IN PSICOLOGIA, SCIENZE DELLA FORMAZIONE O TITOLO EQUIPOLLENTE. 

LAVORO NOTTURNO DALLE 22.00 ALLE 6.00 IN COPPIA PRESSO LOCALI SITI IN COMUNI LIMITROFI A SAN DONA' DI PIAVE PER ALCUNI GIORNI ALLA SETTIMANA COMPRESI VENERDI', SABATO E DOMENICA FINO AL 30/09/2016. 

LE PERSONE INTERESSATE CON TALI REQUISITI DEVONO RIVOLGERSI AL PROPRIO CENTRO PER L'IMPIEGO PER L'INSERIMENTO DEL PROPRIO CURRICULUM NEL SISTEMA REGIONALE IDO CITANDO IL NUMERO DI RIFERIMENTO 315205/SND.

CANDIDATI

CONSULENTE ORIENTAMENTO - Latina

Ifoa Management ricerca per IFOA  CONSULENTI in AREA RISORSE UMANE  I/Le consulenti dovranno gestire l’attività di monitoraggio delle esperienze di tirocinio formativo, attraverso incontri e colloqui individuali con i/le tirocinanti.  I/Le candidati/e ideali sono laureati/e preferibilmente in Economia e Commercio o Psicologia o Scienze della Formazione o cultura equivalente, sono possessori di P. IVA ed automuniti/e. Completano il profilo: attitudine ad attività di tipo commerciale, predisposizione al contatto con i clienti, buone doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, in autonomia e/o in team, disponibilità a brevi trasferte, buone conoscenze informatiche e del web. Requisito preferenziale: precedente esperienza professionale in ambito formativo. E’ richiesta, inoltre, un’ approfondita conoscenza del territorio, per cui tutti i curricula di candidati/e che non abbiano residenza o domicilio reale nella zona non saranno tenuti in considerazione.  Zona di lavoro: Latina Inviare tua candidatura a candidature.im@ifoamanagement.it

DOCENTI CORSI DI ORIENTAMENTO - Lecce

Società di formazione cerca docenti per corsi di orientamento al lavoro da tenersi a Lecce e dintorni

REQUISITI MINIMI
Esperienza: Tra 2 e 3 anni
Requisiti: - Avere esperienza nell'attività formativa in qualità di orientatore al mondo del lavoro e nella stesura del bilancio delle competenze - Conoscere anche a grandi linee l'andamento del mercato del lavoro - Titolo preferenziale: laurea in psicologia e partita Iva

Studi minimi: Laurea breve (3 anni)

CANDIDATI

PSICOLOGI FORMATORI - Roma

Accademia Romana di Formazione e Intervento Psicologico cerca psicologi formatori e docenti in materie psicologiche per attivazione nuovi corsi. inviare curriculum

CANDIDATI

COORDINATORE/ICE RSA - Milano

Il/La Candidato/a ideale  possiede una Laurea di tipo Sociale (Psicologia, Sociologia, Assistente Sociale) ed ha già maturato un’esperienza specifica nel settore dei servizi alla persona preferibilmente in ambito RSA.

Caratterizzato/a da una buona leadership personale e di competenza, possiede buone doti di comunicazione e di relazione ed è naturalmente portato/a alla mediazione.

Rispondendo alla direzione di area, dovrà contribuire al corretto funzionamento della nuova RSA milanese nel rispetto degli obiettivi di qualità del servizio erogato e degli obiettivi di risultato di gestione a livello di gruppo.

L’azienda offre una regolare assunzione ed una serie di benefits.

La sede di lavoro è in Milano 

Gli interessati ambosessi (Legge n°903/77) sono pregati di inviare dettagliato curriculum completo di recapito telefonico, indicando il numero di riferimento 702/A  - Si assicura la massima riservatezza. I dati personali pervenuti verranno trattati in conformità alla legge n°196/03. Autorizzazione Ministero del Lavoro prot. n°13/I/1484

CANDIDATI

Tirocinio di 6 mesi come Junior Recruiter - MILANO

Sales Line specializzata nel Recruiting & Development, ricerca per la propria struttura un brillante

JUNIOR RECRUITER SPECIALIST - Tirocinio 6 mesi

Sales Line, guidata da Benedetto Caramanna https://www.linkedin.com/in/benedettocaramanna, negli ultimi anni è cresciuta in modo considerevole affermandosi nel panorame del recruitment italiano grazie ad un'elevata professionalità dei suoi headhunter e recruiter e lavorando sia per Multinazionali importanti che per solide PMI; adesso vogliamo consolidare la nostra crescita e diventare sempre più grandi.

Cerchiamo un talentuoso Junior Recruiter

RUOLO

Avrà la responsabilità dell'intero processo di selezione, dal brief iniziale fino alla presentazione della rosa dei candidati all'azienda committente.

CHI CERCHIAMO?

Ha esperienza di almeno 6 mesi nel ruolo di Recruiter in società di selezione strutturate

QUALI SKILLS DEVE POSSEDERE PER FAR PARTE DELLA SALES LINE

ha capacità analitiche

-sa pensare "out-of-the-box"

-sa ascoltare ed ha empatia

- è proattivo ed anche veloce

- è preciso e sa organizzare il lavoro

- sa lavorare sotto stress e per priorità/obiettivi

- ha capacità di valutazione e sintesi

- ha iniziativa ed autonomia

- parla un buon inglese

SEDE DI LAVORO: Milano

CANDIDATURA