Descrizione dell'offerta: | Farai
parte del dipartimento risorse umane di idealista (spagna,italia e
portogallo) con sede a madrid, realizzando le seguenti funzioni: - gestione di tutti i processi di selezione dei diversi team italiani della compagnia, sia per le sedi spagnole che per la sede italiana. - collaborazione con il dipartimento amministrativo nei processi di controllo legati alle buste paga dei lavoratori di idealista - partecipazione a tuttii progetti del dipartimento risorse umane in spagna e italia sede: madrid salario: si valuterà in funzione dell'esperienza del candidato |
Fonte: INFOJOBS
Requisiti
Titolo di studio minimo: | Licenza media | |
Esperienza minima: | 1 anno | |
Requisiti minimi: | - madrelingua italiana (non saranno prese in considerazione le candidature che non compiano tale requisito) - ottima conoscenza della lingua spanola (condizione imprescindibile: il colloquio si svolgerà in spagnolo) - esperienza di almeno 1 anni in selezione del personale, sarà valutata positivamente l’esperienza in processi di selezione nel settore delle nuove tecnologie. - è imprescindibile la disponibilità a risiedere a Madrid - alta capacità di interlocuzione. abituata a parlare in pubblico. - proattività, autonomia, capacità di lavorare in team, entusiasmo. Saranno valutati: - esperienza generale nel campo delle risorse umane (valutazione delle candidature, clima, formazione...) - conoscenza del diritto del lavoro italiano |
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